Odwiedź stronę main
  • Home
  • O firmie
  • Usługi
  • Blog
  • Kontakt
DARMOWA WIEDZA

Nowe regulacje wizowe dla obywateli Kolumbii przyjeżdżających do Polski w celu pracy

14 sierpnia 2024 roku Ambasada RP w Bogocie opublikowała informację o wprowadzeniu obowiązku posiadania wiz dla obywateli Kolumbii, którzy przyjeżdżają do Polski w celu wykonywania pracy.

Nowe przepisy weszły w życie już następnego dnia, 15 sierpnia 2024 roku, co – zważywszy na trwający w Polsce długi weekend – doprowadziło do rozpowszechnienia tej informacji dopiero 19 sierpnia, wywołując duże zaniepokojenie w branży.
Podstawą wprowadzenia tych regulacji jest umowa bilateralna między Unią Europejską a Kolumbią, podpisana 3 grudnia 2️⃣0️⃣1️⃣5️⃣ roku.


‼ Umowa ta przewidywała zniesienie obowiązku wizowego dla krótkoterminowych pobytów, ale z wyraźnym zastrzeżeniem, że przywilej ten nie obejmuje osób przyjeżdżających w celu podjęcia pracy zarobkowej.


Co więcej, umowa precyzuje, że każda strona może odmówić wjazdu i pobytu, jeśli istnieją przesłanki do uznania, że osoba przekraczająca granicę może stanowić zagrożenie dla porządku publicznego, bezpieczeństwa wewnętrznego, zdrowia publicznego lub relacji międzynarodowych.


Obecnie zauważalny jest wzrost zainteresowania polskich firm, zwłaszcza agencji zatrudnienia, pozyskiwaniem pracowników z Kolumbii. To prawdopodobnie skłoniło stronę polską do wprowadzenia wizowego wymogu, aby lepiej kontrolować cudzoziemców przyjeżdżających do naszego kraju w celach zarobkowych.


💡 Firmy działające w tej branży powinny były być świadome tych regulacji i dostosować swoje działania zgodnie z obowiązującymi przepisami.


Choć zmiana ta może wydawać się niespodziewana, jest to krok mający na celu zabezpieczenie polskiego rynku pracy oraz zapewnienie, że cudzoziemcy przyjeżdżający do Polski są odpowiednio kontrolowani pod względem celu ich pobytu.


Jesteś zainteresowany szczegółami wprowadzonych zmian? Skorzystaj z moich szkoleń lub konsultacji.


Jeśli interesuje Ciebie więcej informacji na temat prawa migracyjnego i zatrudniania cudzoziemców to zachęcam do śledzenia mnie na LinkedIn.


Autor: Paweł Jaworski

Obserwuj nas:

Odwiedź naszą stronę na Facebooku
Odwiedź nasz profil na LinkedIn
Odwiedź nasz profil na Instagramie

© 2023 - 2025


Treści zamieszczone na stronie objęte są prawem autorskim. Powielanie lub korzystanie z nich w innej formie bez zgody AP Experts jest zabronione.

🍪 Ta strona wykorzystuje pliki cookies
Aby zapewnić Ci najlepsze wrażenia podczas korzystania z naszej strony, używamy plików cookies. Dzięki nim możemy dostosować treści do Twoich potrzeb i ulepszać nasze usługi. Korzystając z tej strony, wyrażasz zgodę na ich użycie. Więcej szczegółów znajdziesz w naszej Polityce prywatności.

Niezbędne ciasteczka są konieczne do funkcjonowania strony i nie można ich wyłączyć w naszych systemach. Zazwyczaj są one ustawiane w odpowiedzi na Twoje działania, które sprowadzają się do próśb o usługi takie jak ustawianie preferencji prywatności, logowanie lub wypełnianie formularzy. Możesz ustawić w swojej przeglądarce blokadę lub ostrzeżenia o tych ciasteczkach, natomiast niektóre elementy strony nie będą wtedy działać. Te ciasteczka nie przechowują żadnych danych umożliwiających identyfikację użytkownika.


Ciasteczka funkcjonalne pozwalają naszej stronie zapewniać zwiększoną funkcjonalność i personalizację. Mogą być ustawione przez nas lub zewnętrznych dostawców, których usługi zostały dodane do naszych stron. Jeśli nie zgodzisz się na użycie tych ciasteczek, to niektóre lub wszystkie te usługi mogą działać nieprawidłowo.


Ciasteczka targetujące mogą być ustawione na naszej stronie przez naszych partnerów reklamowych. Mogą zostać wykorzystane przez te firmy, aby zbudować profil Twoich zainteresowań i pokazywać Ci bardziej dopasowane reklamy na innych stronach. Te ciasteczka nie przechowują bezpośrednio Twoich danych osobowych, ale opierają się na unikalnej identyfikacji Twojej przeglądarki i urządzenia. Jeśli nie zgodzisz się na użycie tych ciasteczek zobaczysz mniej dopasowane reklamy.


Ciasteczka wydajnościowe pozwalają nam zliczać odwiedziny i źródła ruchu na stronie, dzięki czemu możemy mierzyć i ulepszać działanie naszej platformy. W ten sposób możemy określić, które strony są najbardziej lub najmniej popularne i zaobserwować jak użytkownicy poruszają się po platformie. Zebrane informacje są przechowywane zbiorczo, a zatem anonimowe. Jeśli nie zgodzisz się na użycie tych ciasteczek, nie będziemy wiedzieć kiedy odwiedzasz naszą platformę i nie będziemy w stanie monitorować jej wydajności.


Ciasteczka nieskategoryzowane to ciasteczka, które nie zostały przypisane do żadnej kategorii ze względu na typ lub przeznaczenie.